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中國南方航空標志含義-品牌形象-企業文化-公司簡介
南方航空集團公司視覺識別系統是由標志、中英文標準字體、標準色彩、吉祥物、輔助圖形五部分構成。它們是整個企業信息傳達與形象識別的核心,由此確立了企業對外的基本視覺形象。所有關于中國南方航空的視覺傳達與表現,均應嚴格遵循本手冊所規范的使用方法,以建立完整統一的企業形象。
南方航空集團公司航徽標志由一朵抽象化的大紅色木棉花襯托在寶石藍色的飛機垂直尾翼圖案上組成,航徽色彩鮮艷,豐滿大方。
木棉花是中國南方特有花卉,木棉花樹干挺拔高大,每年開春,木棉花先于樹葉開放,花朵碩大,紅艷艷布滿枝頭,遠望近觀,皆富情趣。在中國南方人心目中,木棉花象征高尚的人格,人們贊美她,熱愛她,廣州市民還把她推舉為自己的市花,視為圖騰。
南方航空集團公司選擇木棉花作為航徽的主要內容,一方面是因為公司創立時總部設在中國南方地域廣州,木棉花航徽既可以顯示公司的地域特征,也可順應南方人民對木棉花的喜愛和贊美。另一方面是因木棉花所象征的坦誠、熱情的風格,塑造公司的企業形象,表示自己將始終以坦誠、熱情的態度為廣大旅客、貨主提供盡善盡美的航空運輸服務。

企業使命 連通世界各地,創造美好生活
南航是國家骨干航空公司,是貫徹國家“一帶一路”戰略的“交通使者”。全體南航人肩負重要使命,承擔重要責任,堅持以人民為中心,發揮規模網絡航空公司優勢,建設全鏈條航空產業體系,航線網絡通達全球,連接世界各地,服務全球旅客,為廣大顧客提供安全、可靠、便捷、舒適的航空運輸產品和服務,不斷滿足人民日益增長的美好生活需要,成就顧客和員工的夢想,創造人類美好生活。

企業愿景 建設具有全球競爭力的世界一流航空運輸企業
“具有全球競爭力”是南航的戰略方向
“航空運輸企業”是南航的發展定位
“世界一流”是南航的發展目標
“一流的安全品質。一流的盈利能力。一流的品牌形象”

核心價值觀:CSAIR(顧客至上、尊重人才、追求卓越、持續創新、愛心回報)
顧客至上
CUSTOMER
顧客需求無處不在。南航堅持以顧客需求為導向,致力提供安全、便捷、舒適的滿意服務,真情服務顧客,超越顧客期待,贏得顧客信賴;使公司建立服務品牌優勢,形成南航特色
尊重人才
STAFF
每個員工皆可成才。南航堅持以人才為根本,廣聚全球賢才,搭建成長平臺,注重培訓培養,使人盡其才,人才輩出,讓員工工作更加愉快,生活更加幸福;使公司保持人才競爭優勢,實現共同發展。
追求卓越
ADVANTAGE
卓越是不斷實現超越。南航堅持以卓越為標準,貼近顧客,崇尚行動,關注細節,廣泛運用先進的理念、制度、技術、工具和方法,在安全管理、運行效率、信息化建設方面形成核心競爭能力;使公司始終保持可持續發展優勢,管理品質卓越。
持續創新
INNOVATION
創新是發展之魂。顧客是創新之源,員工是創新之本;南航堅持以創新為戰略,鼓勵創新思維,尊重創新行為,共享創新成果,持續創新改革;使公司建立行業領先地位,樹立行業標桿。
愛心回報
RETURN
回報出自責任。南航以愛心回報為己任,堅持履行政治、經濟、社會、環保和公益責任,航空報國,感恩社會,保護環境,誠實守信,履行國際承諾,承擔國際義務;使公司享有國際國內良好口碑,品牌形象一流。

公司簡介
1991年2月1日,中國南方航空公司成立,與民航廣州管理局實行“一套機構、兩塊牌子”的管理模式。1992年民航體制改革完成,實行政企分離,南航開始市場化獨立運營。1997年7月,經股份制改造后,南航分別在紐約、香港兩地成功掛牌上市,2003年7月在上海證券交易所掛牌上市。2002年10月11日,南航與北方航、新疆航聯合重組,成立中國南方航空集團公司,總部設在廣州,是中央管理的三大骨干航空集團之一,公司主營航空運輸業務,兼營飛機發動機維修、進出口貿易、金融理財、傳媒廣告、地產等相關產業。
2017年11月16日,根據國務院國資委《關于中國南方航空集團公司改制有關事項的批復》(國資改革〔2017〕1082號),南航集團改制為“有限責任公司”,公司名稱變更為“中國南方航空集團有限公司”,公司類型由“內資企業法人”變更為“有限責任公司(國有獨資)”。
目前,南航集團擁有員工10萬余人,運營總資產達2000多億元人民幣,擁有中國南方航空股份有限公司、中國南航集團財務有限公司、中國南航集團文化傳媒有限公司、中國南航集團資本控股有限公司、南龍控股有限公司、廣州南航建設有限公司、廣州南航物業管理有限公司、深圳航空食品有限公司等8家成員企業及中海南航建設開發有限公司等16家參股公司。
其中,中國南方航空股份有限公司是集團的航空運輸主業公司,擁有新疆、北方等16家分公司,在杭州、青島等地設有22個國內營業部,在新加坡、紐約等地設有69個國外辦事處。此外,南航股份還投資了雄安航空、廈門航空等23家全資、控股子公司,12家聯營參股公司,4家合營公司。
南航以“陽光南航”為文化品格,以“連通世界各地 創造美好生活”為企業使命,以“顧客至上、尊重人才、追求卓越、持續創新、愛心回報”為核心價值觀,大力弘揚“勤奮、務實、包容、創新”的南航精神,致力于建設具有中國特色的世界一流航空運輸企業。
2018年,南航旅客運輸量達1.4億人次。截至2019年1月,南航運營包括波音787、777、737系列,空客A380、A330、A320系列等型號客貨運輸飛機超過840架,是全球首批運營空客A380的航空公司。機隊規模居亞洲第一、世界第三(數據來源:國際航協)。
南航安全飛行紀錄卓越,保持著中國航空公司最好的安全紀錄,安全紀錄和安全管理水平處于國際領先地位。2018年6月,南航榮獲中國民航飛行安全最高獎“飛行安全鉆石二星獎”,是中國國內安全星級最高的航空公司。
目前,南航每天有3000多個航班飛至全球40多個國家和地區、224個目的地,航線網絡1000多條,提供座位數超過50萬個。通過與合作伙伴密切合作,航線網絡延伸到全球更多目的地。近年來,南航持續新開和加密航班網絡,強化中轉功能,利用第六航權,全力打造“廣州之路”(Canton Route)國際航空樞紐,形成了以歐洲、大洋洲兩個扇形為核心,以東南亞、南亞、東亞為腹地,全面輻射北美、中東、非洲的航線網絡布局,已成為中國大陸至大洋洲、東南亞的第一門戶樞紐。 2018年,南航在廣州樞紐通航點達到145個,其中國際和地區通航點51個,廣州樞紐全年共保障中轉旅客442萬余人次。
南航積極進駐北京新機場,明確了打造廣州—北京“雙樞紐”的戰略布局,將圍繞新機場全力打造北京核心樞紐,按照承擔北京新機場航空旅客業務量40%的目標,建設覆蓋國際國內的航線網絡。按照發展規劃,到2025年,南航預計在北京新機場投入飛機250架,日起降航班超過900班次。
南航積極響應國家倡議,為推動“一帶一路”建設提供有力支撐。在“一帶一路”重點涉及的南亞、東南亞、南太平洋、中西亞等區域,南航已經建立起完善的航線網絡,航線數量、航班頻率、市場份額均在國內航空公司中居于首位,已成為中國與沿線國家和地區航空互聯互通的主力軍。目前,南航在“一帶一路”沿線38個國家和地區的68個城市開通了172條航線,年承運旅客1500多萬人次。
南航擁有獨立培養飛行員的能力,在珠海擁有亞洲最大的飛行訓練基地;旗下廣州飛機維修工程有限公司(GAMECO)建有亞洲最大的飛機維修機庫,與德國MTU公司合建有國內最大、維修等級最高的航空發動機維修基地;自主研發的飛行運行控制系統和發動機性能監控系統雙雙獲得國家科技進步二等獎,是國內航空業最先進的IT系統;建有年貨郵吞吐量80萬噸的超級貨站,以及年配餐能力超過3000萬份的專業航空配餐中心。
通過真情服務和人文關懷,追求空地服務標準化、人性化和南航特色化,南航致力滿足并超越顧客的期望。截至2019年1月,南航明珠俱樂部會員超過4000萬,并以里程累積機會最多、增值最快而持續增長。2011年,南航被國際航空服務認證權威機構SKYTRAX 授予“四星級航空公司”稱號;2016年獲評SKYTRAX“全球最受喜愛航空公司”第13名,居中國內地航空公司之首。2017年南航被評為中國質量協會“全國用戶滿意標桿”企業,并獲得中國國家顧客推薦指數航空服務第一名。2018年,南航獲得Skytrax“全球最杰出進步航空公司”、“中國最佳頭等艙”和“中國最佳頭等艙休息室”三個獎項。
長期以來,南航認真履行中央企業社會責任,得到各界廣泛認可,先后被授予多種榮譽和獎項。2012、2013連續獲評《財富》(中文版)“最受贊賞的中國公司”50強,“中國年度最佳雇主30強”,“社會責任百強企業”;2014年,南航獲評美國《環球金融》“中國之星”最佳航空公司,《財富》(中文版)最受贊賞中國公司交通運輸及物流行業第一稱號;2015年,南航獲評空客公司“全球空客A330杰出運行航空公司”,中國物流業最高獎項“金飛馬獎”和“中國品牌價值百強物流企業獎”等。2016年和2017年,南航連續獲評《財富》(中文版)中國企業500強,居交通運輸業首位。南航“十分”關愛基金會被國務院國資委授予“中央企業優秀志愿服務項目”及中央企業首批十佳志愿服務品牌。在英國獨立品牌評估與咨詢公司Brand Finance發布的“2017年全球最有價值航空公司品牌50強”排行榜中,南航位列第六名,獲得AAA品牌評級,居中國航空公司首位。

中國南方航空集團有限公司的英文全稱:China Southern Air Holding Company Limited。
總部設在中國廣州。
法定住所:廣州市白云區齊心路68號。

南航精神:勤奮、務實、包容、創新
勤奮
DILIGENT
勤奮是南航人勇于擔當、砥礪奮進的艱苦奮斗精神,是南航發展壯大的優良傳承。公司在廣大干部員工中營造“想干事就有干不完的事、真干事也能干成事”的濃厚氛圍,給勤奮者激勵,為擔當者護航。干部員工勤奮敬業,勇于擔當,敢于負責,以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神,認真落實好每一項工作。
務實
PRAGMATIC
務實是南航人尊重規律、埋頭苦干的科學求實精神,是南航穩中求進的思想基礎。公司營造實事求是、實干苦干的氛圍,堅持問題導向、目標導向、效果導向,抓住主要矛盾、問題和短板,一張藍圖干到底,持續用力,久久為功。干部員工腳踏實地,細致嚴謹,攻堅克難,永不懈怠。
包容
INCLUSIVE
包容是南航人胸懷全局、開放兼容的團結協作精神,是南航穩健發展的獨特優勢。公司占據“人和”優勢,倡導跨地域、跨文化、跨民族、跨國別融合,汲取融匯各方優秀文化和先進經驗,營造開放包容的文化氛圍。公司建立容錯免責機制,劃出干部員工干事創業的“安全區”。公司尊重顧客選擇,理解員工訴求,注重解決員工實際困難,建設和諧幸福團隊。
創新
INNOVATIVE
創新是南航人敢為人先、追求卓越的開拓進取精神,是南航跨越發展的動力源泉。公司鼓勵大眾創新,激發員工創新意識,以機制促創新,以創新促管理。員工始終保持和樹立創新意識,以“五小”創新為抓手,讓創新成為南航新的競爭優勢,培養造就一批科技人才和具有國際化水平的創新團隊。
信息采集地址:http://www.csair.cn 采集時間:2019-09-19 09:45:15

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